Home De fundamentals van AI zijn een gedegen basis om mijn organisatie te voeden

De fundamentals van AI zijn een gedegen basis om mijn organisatie te voeden

november 26, 2025

Elona Kuijs | Gemeente Sittard-Geleen

Veel organisaties verwachten bij de inzet van Artificial Intelligence (AI) een actieve bijdrage van het privacyteam. Hoe zorg je dat je als privacy professional de deskundige en constructieve sparringpartner bent? Elona Kuijs, privacy officer bij de gemeente Sittard-Geleen en deelnemer aan de Outvie-training AI Fundamentals voor privacy & compliance professionals, deelt haar visie en ervaringen.

“Het dagelijkse werk van de privacy officers in ons Privacy & Security Team gaat voor een groot gedeelte over juridische vraagstukken en over proces- en risicomanagement. Met technische zaken houden we ons doorgaans minder bezig. Dan is het van toegevoegde waarde om te weten hoe dataverwerkingen door Artificial Intelligence (AI) werken,” vertelt Elona Kuijs. Ze is sinds 2024 privacy officer bij de gemeente Sittard-Geleen. Ze werkte daarvóór ruim zeven jaar als juridisch medewerker binnen het team Vastgoed van de gemeente.

Interne vragen over AI en privacy

Kuijs vormt samen met twee security officers, twee privacy officers en een externe Functionaris Gegevensbescherming (FG) het Privacy & Security Team van de gemeente Sittard-Geleen. Het team valt onder de unit Informatica & ICT. Met de komst van de AI-verordening krijgt het team steeds meer interne vragen over de verantwoorde, veilige en ethische toepassing van AI. “Vragen over het gebruik van algoritmes en AI in relatie tot persoonsgegevens komen logischerwijs terecht bij het Privacy & Security Team. De AI-verordening introduceert ook nieuwe verantwoordelijkheden en acties voor organisaties zoals gemeenten. Van ons als privacy officers wordt verwacht dat we actief meedenken over bijvoorbeeld Fundamental Rights Impact Assessments (FRIA’s) en de raakvlakken tussen de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) en de AI-verordening.”

Breed spectrum aan AI-issues

De AI-werkgroep van de gemeente Sittard-Geleen werkt aan een gedragen AI-beleid. “We hebben spelregels en richtlijnen opgesteld, die verder worden uitgewerkt tot praktische werkwijzen voor collega’s. Zo is het voor iedereen duidelijk wat we als organisatie wel en niet willen met AI. Belangrijke pijlers van het AI-beleid zijn dataminimalisatie, de omgang met vertrouwelijke data en persoonsgegevens, transparantie, en toetsing en verantwoording. We zijn als werkgroep ook pleitbezorgers van verplichte trainingen voor medewerkers. Zodat de AI-geletterdheid steeds op peil is.” De werkgroep ziet ook de meerwaarde van een AI Compliance Officer, die adviseert over AI-systemen en toeziet op de naleving van de AI-verordening.

Toen Kuijs in 2025 deelnemer werd van de AI-werkgroep van de gemeente, volgde ze de training AI Fundamentals voor privacy & compliance professionals van Outvie. “Ik heb daardoor basiskennis opgedaan over een breed spectrum aan issues rond AI. Zoals over data-analyses in AI-systemen, de codering van data en de verwerking van gegevens door algoritmen. Je leert op een begrijpelijke manier hoe AI-technologieën zoals ChatGPT en Copilot onder de motorkap werken. Ik kon de inzichten en tips uit de training meteen toepassen in de AI-werkgroep.”

Sparringpartner met brede AI-kennis

De tweedaagse training AI Fundamentals voor privacy & compliance professionals geeft onderbouwde inzichten en praktische handreikingen over de technische, juridische en morele aspecten van de inzet van AI en algoritmes. De vijf docenten belichten de technische mogelijkheden én de diverse risico’s.

“Ik ben dankzij de training echt een sparringpartner geworden voor mijn collega’s. Vanuit mijn rol als privacy officer breng ik een brede kennis over AI mee”, zegt Kuijs, die eerder al de opleiding Privacy Officer 2.0 en de actualiteitenreeks Next Step Privacy Compliance van Outvie volgde. “Ik ben nu bijvoorbeeld goed op de hoogte van de verplichtingen van de AI-verordening. Daarnaast heeft de training de achtergronden geschetst van verschillende tools en methodieken, zoals FRIA’s, Data Protection Impact Assessments (DPIA’s) en Impact Assessments Mensenrechten en Algoritmes (IAMA’s).”

Een centraal onderdeel van het programma is de ontwikkeling van een framework dat de basis legt voor een werkbaar, verantwoord en juridisch houdbaar AI-beleid binnen de organisatie. “Alle deelnemers gaan aan de slag met een stappenplan dat is toegesneden op de eigen organisatie. Bij de gemeente Sittard-Geleen werken zo’n 1.250 mensen. Het is belangrijk om iedereen mee te nemen in het verantwoorde gebruik van AI. Welke ethische en juridische afwegingen maken we als organisatie? Wat zijn de spelregels voor de werkvloer? Niet iedereen is zich bewust van de risico’s, bijvoorbeeld wat betreft de omgang met persoonsgegevens. De adviezen die ik ontdekte tijdens de training zijn waardevolle input voor mijn bijdrage aan de AI-werkgroep.”

Een gedegen basis voor professionele groei

“Ik had nog weinig ervaring met AI en ik wilde een gedegen basis hebben om vanuit mijn rol mijn organisatie te voeden. De training AI Fundamentals voor privacy & compliance professionals is daarvoor erg geschikt. Je krijgt helderheid en duidelijkheid over het veld van AI. Van security tot ethiek,” zegt Kuijs, terugblikkend op haar ervaringen met de training.

Kuijs vindt vooral de veelzijdige en praktijkgerichte insteek van de training waardevol. “Techniek is niet mijn tak van sport. Maar de technische werking van algoritmes en AI wordt op een begrijpelijke manier uitgelegd. De voorbeelden en verhalen van de docenten en deelnemers maken het extra interessant. Je merkt dat de docenten afkomstig zijn uit het werkveld – ze zijn enthousiast en ze delen heel praktische lessen.”

Ook de praktische cases maken de leerstof aansprekend. “We werkten in groepjes aan diverse cases. Zo leer je de denkwijze van andere professionals kennen. In mijn groep zaten naast privacy officers ook FG’s en juristen. Dat maakt de brainstorms heel leerzaam. Daarnaast ontdek je de ervaringen van verschillende soorten organisaties – groot en klein, publiek en privaat.”

“Naar mijn idee zou iedere privacy officer de Outvie-training AI Fundamentals moeten volgen”, zegt Kuijs. “Je leert de basis, met voldoende diepgang om vervolgens in je eigen functie verder te groeien als dé interne sparringpartner voor AI en privacy.”

Wilt u ook grip krijgen op de issues rond AI-toepassingen in uw organisatie? Na de training AI Fundamentals voor privacy & compliance professionals weet u wat er nodig is voor een effectief beleid. Bekijk alle informatie over de training op de website van Outvie.